宜秀區“三三舉措”：做好各民族務工人員服務工作
宜秀區主動順應新型城鎮化和民族大流動、大融合趨勢，堅持宣傳、溝通、服務多管齊下，扎實做好外來各民族務工人員各項管理工作，積極促進各民族交往交流交融，夯實民族共同團結奮斗、共同繁榮發展根基。
一是念好“導”字訣，打好宣傳牌。扎實推進民族團結進步創建進機關、進企業、進社區等“七進”活動，通過設置公開欄、懸掛條幅、宣傳展板、微信公眾號等形式，廣泛開展民族團結進步宣傳教育。今年以來，共懸掛條幅30余條，設置宣傳展板60余塊，電子屏滾動播放200余次。堅持中華文化是主干，各民族文化是枝葉的要求，開展中華經典誦讀、中華傳統文化進校園成語大賽、“學習稼先精神，做新時代少年”演講等活動，構建各民族共有精神家園，鑄牢中華民族共同體意識。目前，中華優秀傳統文化進中小學校實現全覆蓋。二是念好“聯”字訣，打好溝通牌。組織各鄉鎮（街道）、宜秀開發區不定期開展各民族務工人員信息登記，建立人員信息工作臺賬，并與之保持高頻溝通。與云南巧家縣簽訂人力資源協作框架協議，定期開展對接交流，吸引云南省各民族群眾來區內就業，實現雙方“優勢互補、雙方互動、合作共贏”目標。先后為安鑫體育用品公司等“四上”企業引進各民族外來務工人員300余人次，既增加他們的家庭收入，又解決區內企業“就業荒”，更促進民族交往交流交融。三是念好“優”字訣，打好服務牌。主動把服務貫穿工作始終，督促統戰、人力資源、公安等部門及時解決外來務工人員的實際困難，落實關于各民族務工人員的優惠政策。區政務中心設立民族宗教工作窗口，為外來各民族流動人口提供困難救助、法律援助、愛心助學、便民服務等貼心服務。深入走訪全國少數民族特需商品定點生產企業安慶清怡針紡織品公司、民族企業禾順農業發展公司等單位，關注外來各民族務工人員生產、生活情況，盡力解決其合理訴求。今年以來，接受外來各民族務工人員咨詢50余次，督促有關單位解決合理訴求10余件。（撰稿：胡樹青 審核：顏嘉嘉）
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